台传媒记者章 浩

日前，省残联印发通知，决定在全省10个地区开展残疾人“就业精准帮扶”试点工作，玉环作为台州的唯一试点名列其中。

先行先试，玉环有扎实的基础。去年以来，玉环市残联认真贯彻落实省政府民生实事“新增残疾人稳定就业”项目要求，以残疾人就业需求为导向，通过健全就业政策、优化就业服务、强化就业指导等多项措施，全力推进新增残疾人稳定就业专项工作。

去年全年，玉环新增残疾人稳定就业85人，超前完成年度新增35人的目标任务。

“走出去”拓岗位促就业

一年之计在于春，春节长假刚结束，玉环市残联便联合玉环市人力资源和社会保障局在玉环公园举办了2024春季残疾人招聘会。

现场，有42家用人单位为残障朋友提供了仓管、包装、检验、机床、装配等65个岗位工种，最终前来求职的62名残疾人中有35人达成初步就业意向。

一年之初的就业活动，只是“开胃菜”。近年来，玉环市残联通过线上对接、实地走访、电话随访等方式加强和本地企业的沟通联系，全面统计30人以上用工企业的用工需求，并充分挖掘符合残疾人需求特点的岗位，建立岗位信息库。

在实地走访上百家用工企业的同时，残联工作人员还积极宣传残疾人就业扶持补助、就业税费减免、超比例奖励等优惠政策，激发企业吸纳、安置残疾人就业的积极性。

去年，共开展政策宣传1260人次，开发岗位110余个，全域共举办招聘会10场，并通过中国残疾人就业创业网络服务平台、玉环市残疾人联合会网站等阵地，对岗位信息进行实时更新。

“组织各类活动，目的就是为残障朋友和用人单位搭建良好的就业供需平台。”玉环市残疾人劳动就业服务所所长姚晓玲表示，每年他们还通过表彰爱心企业和爱心人士，营造全社会关注残疾人就业的良好氛围，让更多企业、组织参与到助残就业中。

为残障朋友装上就业“强引擎”

促进残疾人就业，加强残障朋友职业能力建设不可或缺。

近年，玉环市残联聚焦残疾人群体需求，通过集中培训、上门宣讲、线上培训等多种方式，多层次开展精准式残疾人技能培训，帮助残疾人掌握更多的实用技能，让更多有就业意愿的残疾人有能力进入劳动市场。

去年共开展手工编织、面点制作、短视频编制等就业培训18场，服务残疾人557人次。

此外，玉环市残联以“美丽心灵”项目为载体，联合玉环市心理健康协会定期开展心理团辅、心理咨询活动，帮助残疾人更好地调节心理状况，重塑就业自信。

“今年，我们计划在往年的培训项目上，增加本地企业生产所需要的技能，让更多残障朋友能够无缝上岗开展工作。”姚晓玲说。

帮重点人群搭桥铺路

在残疾人就业工作中，残障大学生和重度残疾人员是各地残联的重点帮扶群体。

对于高校残疾毕业生，玉环市残联工作人员有针对性地开展了“一对一”精准服务，每年对未就业残疾大学生进行就业状况调查和职业能力评估，每月定期组织需求登记和后续跟踪回访，动态更新残疾大学生“一人一策”就业服务台账，实现“全链条”跟踪管理。玉环全市有就业意愿的残疾人大学生就业率已达到100%。

同时，对于智力、精神和其他重度残疾人，玉环市残联自2021年联合了7家企业打造辅助性就业机构（工疗车间），为300多名残疾人提供辅助性就业岗位。

姚晓玲说，这项政策的施行，有力保障了重度残疾人的就业增收，他们不仅有保险、有工资收入，更在精神上有了巨大变化，现在他们的自信、自强和自立都被周围人看在眼里。

她表示，玉环被列入省级残疾人“就业精准帮扶”试点地区后，今年工作人员将积极推动信息化管理，及时掌握用人单位安置残疾人的就业情况，确保残疾人就业工作的精准施策。