台传媒记者王以军 茅伟光

7月9日，在台州湾新区一企业车间门口，员工们排着队对着一台考勤打卡设备验证身份。该考勤打卡设备正是“企安宝”物联应用场景之一，能够从源头上杜绝冒用他人身份入职的情况。

“我们厂区目前有几百名员工，‘企安宝’串联了员工档案信息的每一个步骤，包括入职、考勤、宿舍管理、离职等，更便于企业进行管理。”该企业人力资源部谢雨汐介绍。

我市小微企业众多，部分企业管理模式粗放，存在员工底数不清、管理松散等问题，为企业用工安全埋下隐患。为破解这一发展瓶颈，台州市公安局以人口管理为切入点，创新建立“企安宝”场景应用，为企业发展提供全生命周期服务。

“在企业用工前，将后台联通公安网，对员工的工作历史进行刻画，让企业能够全方位了解该名员工是否存在对企业生产带来隐患的可能性。”台州市公安局台州湾新区分局民警李想介绍。

据悉，“企安宝”对接公安专题数据库、政府部门数据库、社会资源库等56类数据库信息，可以帮助企业线上完成暂住人口登记、电子合同签订、用工人才招聘、流动人口积分申领等多跨业务办理，将8项涉企用工管理服务程序升级为“在家办”“实时办”。

除此之外，“企安宝”还依托数字化平台，构建起风险预警快处机制，强化涉企风险源头性化解，做到“精准施策”“无事不扰”。

日前，在路桥区峰江街道的一家包装设备公司，员工徐先生在取快递时，错拿了同事祝女士的包裹。因为涉及隐私，双方发生了口角。公司车间主管陆柱介入调解，但没能平息矛盾。随后陆柱通过“企安宝”小程序反映问题。

接到指令之后，路桥公安分局峰江派出所民警到达现场进行处置。在驻片民警的调解下，徐先生诚恳道歉，双方达成和解，陆柱为民警点赞。

截至目前，“企安宝”应用已推广至全市2.5万余家企业，登记员工70万余人，预警各类风险4.6万余次，涉企案事件下降33.1%，企业内部矛盾纠纷下降36.6%。同时，“企安宝”已融通10个政务部门系统平台数据、8个政府协作单位以及2家社会专业律所，在全市范围内形成上百个实体护企服务中心，形成强劲护企协同合力。

“接下来，我们将继续对‘企安宝’应用进行迭代升级，会同相关行政机关推出更多增值化服务。”台州市公安局经侦支队副支队长乐昌霖说。