本报讯（记者柯 璐）10月11日，2021台州市河（湖）长制工作专题培训开班。市级河道联系部门负责人，县、乡两级部分河（湖）长及市、县两级治水办人员等160余人参加为期3天的集中培训。

培训采取专家集中授课、研讨交流、现场观摩等形式，课程涵盖河长制工作政策解读、市级河湖存在问题及对策探讨、美丽河湖建设探讨、水生态环境与污染防治、污水零直排建设，以及数字化政府改革推动下大数据时代管理的新思维等方面。

当前河长制工作正处于高要求、严落实的关键时期，总体上看，我市河（湖）长制组织体系进一步健全，河（湖）长制机制建设进一步完善，但仍存在不少问题和短板。

培训会就新形势下如何形成强大合力、全面深化落实河（湖）长制工作提出了具体要求。针对下一步治水工作，培训会强调，要全面把握形势之变，系统化、生态化、精细化、数字化协同推进“五水共治”，切实增强落实河（湖）长制工作的责任感、使命感；要努力提升履职之能，每位河（湖）长都要进一步担起担子，持续推动河（湖）长制各项工作任务落地见效；要赋能升级治理之效，加强“精细化”协作，探索“数字化”改革，形成做深做实河（湖）长制的强大合力。