本报讯（通讯员施优媛）“你们的劳动用工合同不符合规范、用工信息档案不够健全、员工参保率未达100%，请立即整改。”近日，天台县坦头镇劳动保障监察人员在全镇范围内开展集中排查整治非法用工专项活动。

此次排查坚持随机抽查与重点检查相结合，聚焦超时加班问题易发的快递配送、网络送餐、平台经济等新产业、技术密集型制造业企业，以及雇佣临时岗位较多的餐饮、娱乐等劳动密集型服务业企业。

工作人员详细检查企业内部规章制度制定和执行，劳动合同订立、执行和解除，特殊工时制度、劳动报酬支付、社会保险、劳动保护等情况，重点检查是否存在非法使用童工、强迫劳动等非法用工问题，以及是否存在恶意克扣、拖欠工资等侵害职工合法权益的行为。

截至4月底，该镇共排查物流网点9家、餐饮12家、商超2家、企业33家，查处问题隐患12处，并督促7家用人单位对存在的劳动用工不规范问题进行整改。

“此次集中排查整治，我们坚持执法与普法相结合、依法查处与行政指导相结合的方式，针对排查出的问题，要求用人单位立即整改。”该镇劳动监察保障负责人杨国保说。