​本报讯（通讯员赵一彬 记者黄微）近日，随着春节日益临近，黄岩区各企业出台政策，邀请企业外地员工留在黄岩过年，最大限度降低外来员工春节集中返乡带来的疫情不确定因素影响，保障企业节后顺利开工。

当天上午，在汇宝科技集团有限公司办公室人力资源部，工人们乘着工休时间，前来咨询、报名春节假期留厂过年。来自四川资中县的游毅已经在汇宝集团工作了13年，以前她每年都是回家过年的。今天，在详细咨询留厂过节的相关福利政策后，决定报名春节假期留厂过年。“以前每年这个时候都盼着回家，但是今年因为疫情情况，加上政府跟企业都出台了很多补助政策，对我们员工来说也是增加了一份收入，所以我们考虑留在黄岩过年。”游毅说。

据了解，今年汇宝集团为每位留台州过年的外地员工，提供每人500元的奖励，并为每位工人准备了春节后开工红包等福利；在生活上，企业为留厂员工准备了“大年三十”年夜饭和过年红包，春节假期留宿员工还有餐费补贴，食堂、宿舍均免费向员工开放，各项补贴人均累计近1500元。“我们在9月份的时候就已经向我们企业全员进行一个政策的宣导，包括新的一年工资待遇和福利调整，积极鼓励员工留在黄岩度过春节，以确保明年顺利开工。”中国汇宝科技集团有限公司办公室人力资源部副部长周敏说。

目前，汇宝集团250多名外地员工中已有80多人报名留厂过年。此外，该区永高股份、市下控股等企业都已经出台政策，拿出真金白银鼓励外地员工留厂过年，最大限度降低春节集中返乡带来的疫情不确定因素，确保节后用工需求。