本报讯（通讯员李 晨）为鼓励引导外来务工人员留下过年，1月18日至20日，临海市人社局分5个工作组深入吉多仕灯饰有限公司、伟星新型材料股份有限公司、浙江永强股份有限公司等外地员工比较集中的23家企业，开展“服务进企业，暖心留员工”大走访活动。

在充分了解企业的防疫情况，节日期间企业生产安排以及春节期间外地员工在岗在职、就地休假、错峰返乡和节后返岗等情况后，工作组向企业主和外来务工人员介绍了“我在临海过大年”活动和春节期间的用工保障以及落实员工合法权益保障等政策，同时，针对企业和员工反映的实际困难，现场进行讨论，推进问题解决。

临海市还出台了针对今年3月底前的新来临务工人员到制造业企业就业，给予一次性就业补贴2000元和最高交通费补贴800元等一系列优惠政策。

连日来，临海市各企业纷纷采取暖心举措，掀起了留外来务工人员在临海过大年的热潮。浙江省四兄绳业有限公司留在临海过年的员工，算上过节补贴加过节红包，最多可以拿到7000元，最少也能拿到4000元，同时还有留厂实物大礼包。“对于留在临海过年的员工，实行错峰返乡，我们将报销来回的路费。”公司副总经理王兵说。