本报讯（通讯员李美娇 记者洪雨成）“在新的环境中，大家要以高标准、更严要求对待每一次训练，努力成为政治过硬、能力过硬、作风过硬的优秀干部……”连日来，38名来自路桥区路北街道机关、村社的年轻干部齐聚一堂，参加街道精心组织的“墩苗培养”计划。

路北街道组织委员李赛英表示，年轻干部往往具有较高学历，但是基层历练的经验、急难险事件的处理能力等相对欠缺。为此，街道提前谋划，建立年轻干部信息库，从中选优启动“墩苗培养”计划。针对年轻干部的特点，安排基层工作经验丰富的老师前来授课，并结合实践操作、拓展训练等，进一步提升年轻干部的综合素质，打通实战工作的“任督二脉”。

据悉，培训课程分为党建知识、纪委廉政建设、社区管理、兴村治社、基层实战案例分析等板块,通过导师结对、实例展示、场景模拟、PPT授课、小组讨论、交流发言等方式，为年轻干部们快速“充电”。