本报讯(记者张 怡)2月10日晚,来自云南省的28名务工人员顺利抵达临海市杜桥镇,这是我市2022年跨省“驻点招工”行动的首批战果。
自2月8日开启跨省“驻点招工”行动以来,我市22个“驻点招工”工作组积极运用“家门口招聘”“以老带新”等方式,灵活开展各类招引活动。截至目前,各“驻点招工”工作组累计举办招聘会36场次,帮助企业达成用工意向3361人,与各地签订劳务合作协议18份,设立劳务协作工作站4个。
2月11日,30余名甘肃籍务工人员抵达仙居,33名四川籍务工人员抵达温岭。
“我是2005年来温岭的,一直在浙江跃岭股份有限公司工作至今。台州‘包车返岗’的政策给予我们很大便利。”返岗老员工刘钦全说。
与老员工刘钦全不同,李佳俊是第一次来台州工作。“我是通过台州就业招聘微信小程序求职成功的,第一次到温岭务工。”他坦言,正是因为可以坐专车就业,才坚定了自己来温岭工作的决心。
眼下正是企业复工复产的关键期,对企业来说,政府出台的鼓励新老员工返台的相关政策就像一粒“定心丸”。截至目前,已有1581名新老员工乘坐返岗包车抵达台州。
“在得知相关政策后,我们提前联系车队,准备专车迎接新老员工返岗,确保公司年后顺利、快速复工复产。”浙江跃岭股份有限公司人力资源部主管管林帆说。
据悉,受疫情影响,此次首批包车返岗的务工人员中,超过半数的新员工通过“百城千企·乐业台州”系列招聘活动中的“云招聘”活动实现岗位对接。