许 政

“墩苗”是北方农民在一段时间里，故意把幼苗边上的土踩实，暂时不给浇水、施肥的一种做法，目的是让幼苗轻易吸收不到营养，逼着幼苗把根须扎向更深的地里。选调生作为党和国家事业的生力军，是继往开来实现中华民族伟大复兴的重要力量，但同时也是刚离开学校不久的“嫩苗”，最应该也最需要进到基层一线，“接地气”“深扎根”“历风雨”“茁成长”，努力成为堪当时代重任的青年干部。

基层“墩苗”要动“真格”。基层锻炼是场修行，非蜻蜓点水、浅尝辄止之功，也非一日之所能成。“试玉要烧三日满，辨材须待七年期”，作为刚出校门缺乏基层经验的选调生，需充分意识到，到基层锻炼是一个磨练本领、淬炼意志的难得机会，是党和国家给予我们的充分信任，要“以此为荣、争先恐后”，心无旁骛在基层一线“经风雨、见世面、壮筋骨、长才干”，面对困难挫折，要“敢动真格”，始终保持“旗杆不倒、精神不竭、激情不退”，以“勇下基层”“时不我待”的态度过好在基层的每一天。

基层“墩苗”要含“情思”。到基层锻炼，不能将其视作一个形式、一个任务，要清晰且深刻地意识到基层“墩苗”是一个加深与百姓群众血肉联系、锤炼年轻干部优良作风的最佳方式，选调生作为年轻干部中的一支重要队伍，入村锻炼不仅要“身入”，更要“心入”“情入”，常含“情思”，将对党和国家的深刻感情和对人民群众的鱼水之情，深深融入到自身的价值观和行为作风中去。在日常的生活中，要深刻树立“以人民为中心”的价值观，明确“我是谁，为了谁”这一重要问题，带着坚定的思想意志锤炼个人作风，以“孺子牛、拓荒牛、老黄牛”的“三牛”干部标准为导向，涵养道德操守、明礼诚信、怀德自重，逐步形成“爱人民、作风正”的亲情形象。

基层“墩苗”要丰“实历”。选调生进入基层锻炼，不能过分追求“稳绩”，只做自己熟悉的事情，始终停留在自己的“舒适圈”中。首先要牢牢把握“调查研究”这一重要方法，正确的决策离不开调查研究，正确的贯彻落实同样也离不开调查研究。在实际调研过程中，要以问题为导向，带着问题去、聚焦问题看、盯紧问题查，既要去工厂楼房，也要进农家小院，充分打开人民群众的“话匣子”，了解最真实的宝贵情况。其次要抓住机会丰富阅历，主动投身到信访慰问、征地拆迁、矛盾纠纷、民生建设等火热实践中，勇于接最烫的“山芋”、啃最硬的“骨头”、扛最重的“担子”，经受急事、难事的经历，进一步提升解决实际问题和复杂矛盾的能力，进一步强化面对困难挫折勇往直前、攻坚克难的韧劲。

基层“墩苗”要品“意味”。在基层锻炼中要学会总结与复盘。聚焦阶段性的“能力”“心智”提升，悟到基层锻炼的“真经”。在日常工作后，要积极回顾工作细节，对标能力、本领发现盲区、克服盲区，发现缺点、补足缺点，立志成为业务“多面手”，确保“全方位”的历练与发展。外修内养，在提升业务能力时内视心智修养，勇筑攻坚克难的进取之心、善筑大德爱民的为民之心、常筑豁达乐观的开朗之心，以“心”助“力”，以“历”筑“心”，久久为功，一步步成为堪当时代重任的优秀年轻干部。